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职位描述: 岗位职责：1、公司各种上传下达文件、函件及材料的收发、核稿、传递及催办工作；2、负责信函的处理、外来文件的登记、传阅、发放和收回工作。3、负责公司外来人员的接待工作；4、负责公司办公用品固定资产的管理工作；5、负责公司办公机器设备的管理、维护、报修、保养工作；6、负责公务用飞机、火车的票务订购、外来客人住宿安排、公司商务用餐预定安排工作；7、负责相关合同档案的建立、保管及查询、借阅等工作；8、负责日常接听电话、收发传真及回复日常邮件工作。负责各项荣誉申报材料的搜集、整理、准备工作；9、负责各种行政费用的结算工作；10、完成领导交办的其他临时性工作。 岗位要求：1、行政管理相关专业大专及以上学历优先；2、1年以上相关行政工作经验；3、工作认真、负责，有良好的商务礼仪，亲和力强及具有良好的表达能力；4、思维敏捷、身高165cm左右，形象良好，气质佳；5、投递简历时请附上近照。  工作时间：五天八小时 优厚的薪资：超前的薪资水平+五险一金+带薪年假+节日福利费 人性化的福利：1、享受法律规定的带薪年假。外地员工可额外享受5天探亲假。2、不定期的组织员工旅游、活动3、过节费、高温补贴、生日福利、结婚生育福利等 强大的培训体系：新员工入职培训+高端专业培训+跨区域管理学习+高端会议 公平的晋升途径公司目前处于高速扩张发展时期，急需大批管理人才。公司百分之九十管理人员由内部选拔提升，公平的储备经理制度，公开的晋升平台。